Die Agentur fuer Struktur- und Personalentwicklung (AgS) GmbH mit Sitz in Bremen unterstützt seit 1995 gesellschaftliche Gruppen bei der Bewältigung betrieblicher und sektoraler Strukturwandelprozesse. Das Unternehmen konzipiert und realisiert Arbeitsmarktstudien, Branchenanalysen sowie Transfer- und Outplacementprojekte für Kunden aller Größenordnungen. Die Gesellschaft verfügt über ein zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem nach DIN EN ISO 9001:2015 und ist als Träger nach der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) zugelassen. Mit einem Fokus auf die nördlichen Bundesländer betreibt die AgS GmbH neben dem Hauptsitz acht regionale Projektbüros zur Umsetzung ihrer Beratungsdienstleistungen.
Gegenstand der Gesellschaft ist, den Dialog der gesellschaftlichen Gruppen zu fördern, um neue Konzepte und Ansätze zur sozialverträglichen Bewältigung des betrieblichen und sektoralen Strukturwandels zu entwickeln, zu verbreitern als auch aktiv und betreuend zu begleiten und umzusetzen. Dazu dienen die Koordinierung und Durchführung von: Beratungsdienstleistungen gegenüber Unternehmen, Gewerkschaften, Verbänden, Betriebsräten sowie öffentlichen Körperschaften und Gebietskörperschaften, direktem Prozessmanagement, Gutachten, Stellungnahmen und Analysen, Kooperation, Erfahrungsaustausch, Seminaren und Konferenzen auch auf internationaler Ebene sowie allen weiteren Aktivitäten, die dazu geeignet sind, dieses Ziel zu fördern oder zu erreichen.
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| Name | Typ | Stadt |
|---|---|---|
| Oliver Fieber | Geschäftsführer(in) | Bremen |
| Datum | Ereignistyp | Ereignis |
|---|---|---|
| 10.01.2024 | Änderung der Geschäftsanschrift | Wiener Straße 7, 28359 Bremen |
| 26.06.2014 | Änderung des Gegenstands | Gegenstand der Gesellschaft ist, den Dialog der gesellschaftlichen Gruppen zu fördern, um neue Konzepte und Ansätze zur sozialverträglichen Bewältigung des betrieblichen und sektoralen Strukturwandels zu entwickeln, zu verbreitern als auch aktiv und betreuend zu begleiten und umzusetzen. Dazu dienen die Koordinierung und Durchführung von: Beratungsdienstleistungen gegenüber Unternehmen, Gewerkschaften, Verbänden, Betriebsräten sowie öffentlichen Körperschaften und Gebietskörperschaften, direktem Prozessmanagement, Gutachten, Stellungnahmen und Analysen, Kooperation, Erfahrungsaustausch, Seminaren und Konferenzen auch auf internationaler Ebene sowie allen weiteren Aktivitäten, die dazu geeignet sind, dieses Ziel zu fördern oder zu erreichen. |
| 26.06.2014 | Gesellschaftsvertrag geändert | Gesellschaftsvertrag |
| Jahr | Umsatz | Gewinn | Bilanz | Mitarbeiter |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | 1.785.164 € | -58.849 € | 10.655.132 € | — |
| 2022 | 8.704.829 € | 3.248.657 € | 15.385.230 € | — |
| 2021 | 9.431.758 € | 4.003.790 € | 17.258.124 € | — |
| 2020 | 8.359.503 € | 3.592.130 € | 17.375.130 € | — |
| 2019 | — | — | 12.084.870 € | — |
| 2018 | — | — | 11.364.056 € | — |
| 2017 | — | — | 10.321.191 € | — |
| 2016 | — | — | 9.220.075 € | — |
| 2015 | — | — | 9.641.208 € | — |
| 2014 | — | — | 8.322.979 € | — |
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| Kostenart | Betrag | Anteil |
|---|---|---|
| Personalaufwand | 1.016.586 € | 90.1% |
| Abschreibungen | 108.794 € | 9.6% |
| Zinsen u. ä. | 2.297 € | 0.2% |
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