Die Oberland Werkstaetten GmbH ist eine gemeinnützige GmbH mit dem Zweck der Förderung von Menschen mit Behinderungen und betreibt 8 Betriebsstätten in den Regionen Miesbach, Bad Tölz und Weilheim. Das Leistungsspektrum umfasst konkret Metallbearbeitung, Montageleistungen, Holzbearbeitung und Essens-Service sowie einen Werksverkauf in Gaissach und Polling. Zum Stichtag 31.12.2024 waren insgesamt 586 Menschen mit Behinderungen im Unternehmen beschäftigt (543 im Arbeitsbereich, 43 im Berufsbildungsbereich) und das Unternehmen bietet Assistenz- und Begleitleistungen im Rahmen des Budget für Arbeit sowie die Maßnahme BUeWA an. Die Gesellschaft erhält Leistungsentgelte von öffentlichen Kostenträgern wie dem Bezirk Oberbayern und der Agentur für Arbeit und fungiert zugleich als regionaler Zulieferer und Dienstleister für mittelständische Unternehmen.
Zweck der Gesellschaft ist die Förderung von Menschen mit Behinderungen durch Erziehung, Assistenz, Allgemein- und Berufsbildung, durch Maßnahmen der Jugendhilfe sowie durch wohltätige Unterstützung besonders Hilfebedürftiger. Der Satzungszweck wird verwirklicht durch den Betrieb geeigneter Einrichtungen und durch die Durchführung geeigneter Maßnahmen, insbesondere: Errichtung, Unterhaltung und Betrieb von Werkstätten für Menschen mit Behinderungen; Unterhalt von Förderstätten und Förderplätzen; Feststellung der Arbeitsmarktfähigkeit und der beruflichen Orientierung von Menschen mit Behinderungen; Errichtung, Unterhaltung und Betrieb von Integrationsprojekten; Durchführung von Assistenz- und Begleitangeboten im Rahmen des Budget für Arbeit für Menschen mit Behinderungen sowie des Budget für Ausbildung; Durchführung von Maßnahmen zur Befähigung unserer Mitarbeiter mit Behinderungen zur Arbeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt mit dem Ziel des Überganges in ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis; Durchführung von Berufsbildungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen. Alle Einrichtungen und Maßnahmen dienen einer wirksamen Eingliederung von Menschen (mit Behinderungen) zur Erlangung eines geeigneten Platzes im Arbeitsleben. Für Personen, die wegen ihrer Behinderung unter den üblichen Bedingungen des allgemeinen Arbeitsmarktes keine Arbeit finden, stellt die Gesellschaft ein entsprechendes Begleitangebot zur Verfügung.
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| Name | Typ | Stadt |
|---|---|---|
| Klaus Ebert | Geschäftsführer(in) | Waakirchen |
| Datum | Ereignistyp | Ereignis |
|---|---|---|
| 20.07.2022 | Firmennamensänderung | Oberland Werkstätten GmbH |
| 20.07.2022 | Änderung des Gegenstands | Zweck der Gesellschaft ist die Förderung von Menschen mit Behinderungen durch Erziehung, Assistenz, Allgemein- und Berufsbildung, durch Maßnahmen der Jugendhilfe sowie durch wohltätige Unterstützung besonders Hilfebedürftiger. Der Satzungszweck wird verwirklicht durch den Betrieb geeigneter Einrichtungen und durch die Durchführung geeigneter Maßnahmen, insbesondere: Errichtung, Unterhaltung und Betrieb von Werkstätten für Menschen mit Behinderungen; Unterhalt von Förderstätten und Förderplätzen; Feststellung der Arbeitsmarktfähigkeit und der beruflichen Orientierung von Menschen mit Behinderungen; Errichtung, Unterhaltung und Betrieb von Integrationsprojekten; Durchführung von Assistenz- und Begleitangeboten im Rahmen des Budget für Arbeit für Menschen mit Behinderungen sowie des Budget für Ausbildung; Durchführung von Maßnahmen zur Befähigung unserer Mitarbeiter mit Behinderungen zur Arbeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt mit dem Ziel des Überganges in ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis; Durchführung von Berufsbildungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen. Alle Einrichtungen und Maßnahmen dienen einer wirksamen Eingliederung von Menschen (mit Behinderungen) zur Erlangung eines geeigneten Platzes im Arbeitsleben. Für Personen, die wegen ihrer Behinderung unter den üblichen Bedingungen des allgemeinen Arbeitsmarktes keine Arbeit finden, stellt die Gesellschaft ein entsprechendes Begleitangebot zur Verfügung. |
| 20.07.2022 | Gesellschaftsvertrag geändert | Gesellschaftsvertrag |
| Datum | Art | Änderung | Gesamtkapital |
|---|---|---|---|
| 27.09.2005 | Kapitalherabsetzung | -2.248.000 € | 2.352.000 € |
| 15.11.2001 | Stammkapital festgesetzt | — | 4.600.000 DM |
| Jahr | Umsatz | Gewinn | Bilanz | Mitarbeiter |
|---|---|---|---|---|
| 2024 | 18.319.253 € | 757.441 € | 23.345.743 € | — |
| 2023 | 17.441.295 € | 769.189 € | 22.744.376 € | — |
| 2022 | 17.648.949 € | 814.795 € | 22.683.068 € | — |
| 2021 | 0 € | 1.893.435 € | 19.388.886 € | — |
| 2020 | 15.216.921 € | 311.559 € | 17.839.587 € | — |
| 2019 | 16.719.270 € | 470.924 € | 17.970.506 € | — |
| 2018 | 16.517.454 € | 527.313 € | 18.056.440 € | — |
| 2017 | 15.822.702 € | 590.748 € | 17.752.199 € | — |
| 2016 | 15.284.222 € | 646.569 € | 17.565.072 € | — |
| 2015 | 14.144.455 € | 553.148 € | 17.266.607 € | — |
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| Kostenart | Betrag | Anteil |
|---|---|---|
| Personalaufwand | 11.765.597 € | 91.2% |
| Abschreibungen | 1.119.608 € | 8.7% |
| Zinsen u. ä. | 15.756 € | 0.1% |
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